Bolivia, al igual que la region y el mundo afronta de manera permanente altas tasas de desempleo juvenil (que en algunos casos duplica o triplica las tasas de desempleo de personas adultas). uno de los factores es que en nuestro país solo se hace énfasis en generar oportunidades, vía capacitación o formación técnica, pero no se realiza acciones complementarias que apunten al impacto. la experiencia muestra que si logramos incorporar a la familia y al empresariado junto al joven, como actores estrategicos lograremos que los jóvenes puedan alcanzar empleos permanentes. La experiencia desarrollada muestra que de 900 jóvenes apoyados con el modelo de empleos sostenibles, el 70% logro incorporarse al mercado laboral y el 72% de ellos alcanzó consolidar su permanencia en las empresas en mejores condiciones salariales y con beneficios. necesitamos tu apoyo ….si gustas te podemos enviar una breve presentacion
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